Tomohon – Sekretaris Daerah Kota Tomohon Ir. Harold V. Lolowang, M.Sc.membuka sekaligus memberikan materi penyusunan mengenai Indikator Kinerja Utama Pemkot Tomohon, bertempat di Aula Sekretariat Daerah Kota Tomohon, Senin (18/03).
Menurut Lolowang Indikator Kinerja utama adalah ukuran keberhasilan dari suatu tujuan dan sasaran strategis organisasi, karena setiap instansi pemerintah wajib menetapkan indikator kinerja utama dan selaras antar tingkatan unit organisasi melalui indikator kinerja keluaran (output) dan hasil (outcome).
Di jelaskan Lolowang, Fungsi Indikator Kinerja memperjelas apa, berapa dan kapan suatu program/kegiatan dilaksanakan, memperjelas siapa yang bertanggung jawab dan yang melaksanakan indikator dimaksud, menciptakan konsensus yang dibangun bersama oleh pihak terkait untuk menghindari kesalahan interpretasi selama pelaksanaan kegiatan dan dalam menilai kinerjanya, membangun dasar untuk pengukuran, analisis dan evaluasi kinerja organisasi/unit kerja.
“Kriteria indikator kinerja yang baik (SMART), Spesifik (spesifik dan jelas), Measurable (dapat diukur secara obyektif), Attainable (dapat dicapai), Relevance (sesuai dgn kinerja atau hasil yg diukur), Time bound (berjangka waktu tertentu), ” jelas Sekot Lolowang.
- Reses Irene Golda Pinontoan Perkuat Sinergi Pemerintah dan Masyarakat untuk Mendorong Pembangunan Kota Manado
- Reses Vionita Kuera di Kampung Kawahang, Perkuat Sinergi Masyarakat dan Pemerintah untuk Percepatan Pembangunan Kepulauan
- Gelar Reses II Tahun 2026, Ini Aspirasi yang Dijaring Anggota DPRD Provinsi Sulut
Turut hadir Asisten Bidang Perekonomian Ir. Djoike Karouw, M.Si., Kepala Bagian Organisasi dan Tata Laksana Harny Korompis, SE,para Kepala Perangkat Daerah dan yang mewakili. (Oma)
